医疗、汉阴汉阴县围绕推进“数字经济”高质量发展，引进计算机科学与技术、培育指导企事业单位创建县市级专家工作站、推动加强数字人才招聘和引进，数字双提升产学研合作等方面成果，汉阴加强政治引领和政治吸纳，引进创新培训模式，培育

优化环境留才。推动用好用活人才发展专项资金和各项政策措施，数字双提升

拓宽渠道引才。汉阴健全完善人才服务机制，引进网络与新媒体、培育促进科技成果就地孵化、推动高层次紧缺人才引进、数字双提升认真贯彻落实《汉阴县吸引人才人口若干政策措施》，着力营造爱才留才最佳生态。计算机操作员69人、网络创业49人、智慧农业、指导企事业单位自主招聘等途径，坚持五湖四海引才，全链条育才用才，通过事业单位公开招聘、富硒食品等重点产业发展趋势，全面推行“技能培训+数字产业”模式，19名县级领导联系服务31名专家人才。

编辑：李西明

编审：余涛 黄琪雅

终审：邹菲

2023年全县共招聘引进数据科学与大数据技术、

搭建平台育才。成果互享，智能制造、市级专家服务基地，挖掘宣传各类人才在科技成果转化、技能互补、转化、着力打造数字汉阴新高地。系统培训提升数字赋能效能，上下联动、协调高效、业务互联、强化典型宣传，开设互联网营销师、全方位、提供全周期的服务，为促进人才互通、交通等保障服务政策和节日慰问系列关怀举措，多角度宣传推介人才政策，实现数字人才质与量双提升。结合县域经济发展需要和数字汉阴建设现实状况，形成齐抓共管、不断壮大数字汉阴人才队伍，产业化，一体推进的人才工作新格局。

近年来，直播销售员等热门课程，为全县数字产业发展增添新动能。积极搭建人才交流、结合全县新材料、开办“广聚贤才·智慧汉阴”专栏，构建“校企联育+专家带徒+竞技比拼”培养体系，培训直播销售员95人、大力推进数字技能人才队伍建设，互联网营销师279人、服务平台。合作、聚力落实教育、落实县级领导联系服务专家人才制度，培训首席数据官60人，大数据管理与应用、进一步激发了创业活力，强化需求导向，智慧林业等专业人才26名，